机关在职党员进社区活动总结

开展在职党员进社区活动有效拓展了党员管理的渠道。下面是语文迷小编收集的2017机关在职党员进社区活动总结，希望对大家有所帮助!

　　【2017机关在职党员进社区活动总结1】

根据市委组织部、市直机关工委联合发出《关于开展安顺市机关在职党员进社区活动的通知》(安组通〔2017〕86号)和平坝县《关于开展县直机关在职党员到社区报到联系服务群众工作的实施方案》(平党建发〔2017〕6号)文件要求，各单位在职党员到社区报到，亮明党员身份，积极参与社区服务，促进广大党员在“守底线、走新路、奔小康”的实践中亮身份、转作风、树形象、作贡献，形成“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”的良好氛围。进一步巩固好干部直接联系群众制度，扎实推进在职党员到社区报到为群众服务工作 ，现将我局党总支开展党员到社区报到服务工作情况汇报如下：

1、 基本情况

平坝区民政局党支部共有党员33人，其中，在职党员17人，退休16人。制定了在职党员到社区报到为群众服务工作实施方案，组织开展了宣传动员工作，自2017年4月开始以来已到分别在塔南、自强、鼓楼、文明4个社区报到的在职党员人数为17人。

二、工作开展情况

在职党员到社区报到为群众服务，结合工作和生活实际，以到县城驻地的4个社区为主，采取多种方式联系服务社区群众：一是支部围绕中心、服务大局，组织在职党员到社区开展清理环境卫生、民情走访、扶贫帮困、节日慰问、加强党建为主要内容的主题服务月活动。二是在职党员亮明党员身份，根据个人技能特长和能力意愿，做出服务承诺。三是在职党员充分利用八小时之外和节假日时间积极参与社区各项建设，通过义务劳动、集体活动等服务方式，参加社区党建、文化、卫生、环保、平安创建、扶贫帮困等公益性活动。已开展服务内容主要包括以下几个方面：

一是组织党员到塔南、自强、鼓楼、文明社区调查贫困户情况;

二是组织党员到塔南、自强、鼓楼、文明社区调研社区建设问题;

三是各位党员还利用自身特长开展了其它服务工作。

三、采取的主要措施

一是党支部对党员到社区报到高度重视，及时召开会议，传达上级有关精神，对党员到社区报到工作进行部署安排，做到早动手、早准备、细心、认真做好各项准备工作。

二是认真做好在职党员到社区报到的接洽工作，对党员进行登记、跟踪服务和帮扶情况反馈。建立本支部在职党员档案，全面、准确地掌握本支部内党员的人数、特长、服务意向和联系方式，建立了机关党员信息库。并根据每名党员基本情况进行分类，做好与社区党组织对接工作并主动配合社区开展为民服务工作。

三是搭建在职党员为民服务平台，各支部结合实际，根据党员的意愿、特长，按照“适宜、适时、适度”的原则，精心设计活动载体，让党员积极参与社区建设和服务。

4、 存在的问题及下一步工作打算

我局在职党员到社区报到为群众服务工作已顺利开展，但也还存在部分党员服务工作还不到位，积极性还不够高的问题。下步，我局党支部将从以下方面抓好工作：

一是根据相关要求，继续组织开展好社区主题服务活动。

二是开展回访工作。对进社区报到并积极参加社区各项为民服务的党员，定期进行回访，向各位党员通报社区近期各项工作活动的开展情况，并积极征求各位党员对社区及街道各项工作的意见和建议，以便更好的改进社区各项工作的开展，促进各社区经济社会的和谐发展。

三是做好考核记分工作。根据党员在完成支部安排的工作或到社区自主完成任务情况，安排专人做好日常积分记录和台账资料记录，每季度考核认定党员积分情况，并进行公示，接受党员和群众的查询、监督。

为民服务，永无止境，虽然我局支部在发挥党员作用、促进为民服务工作中做了一些有益的探索，取得了一定的成效，但离广大群众的期望相比，还有一定距离。我们将进一步抓好落实“党员到社区”报到工作，建立服务长效机制，促进各社区的经济社会和谐发展。

　　【2017机关在职党员进社区活动总结2】

为深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动和基层服务型党组织建设，牢固树立“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的理念，进一步密切党群干群关系，进一步健全城乡基层党组织互帮互助机制，充分发挥在职党员的先锋模范作用，根据区委组织部和区直机关工委要求，我局认真开展了基层结对共建活动和“在职党员进社区”活动，现将工作开展情况汇报如下：

一、与桐木村结对共建活动开展情况

1、莲花镇桐木村基本情况。桐木村位于长沙市岳麓区莲花镇西南部，总面积6.38平方公里。地处丘陵地带，以低山丘陵为主，森林覆盖率达38%，森林覆盖率达58%，山林绿视率达85%，京珠高速复线穿村而过，区位条件优越，交通便捷，是长沙新的“西大门”所在地。去年12月该村被评为“省级美丽乡村示范村”。全村总人口3551人，1103户，23个村民小组，全村共有正式党员98人，共青团员128人，本届村支两委共5人，大学生村官1名，计生助理1名。

2、结对共建活动开展情况。为大力推进基层组织建设年活动，我局党支部与莲花镇桐木村党支部开展了结对共建，去年10月12日，我局机关党支部和莲花镇桐木村党支部签订了结对共建协议，以“五联五共”为主要内容，开展互帮共建，服务群众，为民办实事，与村“两委”成员和党员议事会成员进行座谈，理清村级建设发展思路，制定和完善经济社会发展和新农村建设规划，帮助理清发展思路，制定了切实可行的年度和长远发展规划。今年2月，我局指导桐木村完善和健全了支部工作制度，制定了结对共建方案，进一步理顺了工作职能。为改善桐木村环境面貌，推进城乡一体化建设，我局还积极协调为桐木村争取到了3万元环境综合整治经费。5月12日，我支部组织全局党员干部赴桐木村开展帮扶共建活动，指导桐木村对自身违建情况进行了认真自查和清理，同时，还为该村集体经济组织建设出谋献策，对如何做好村级环境卫生设施建设及如何带动全村农业产业现代化发展提出了很多建设性意见。

3、下阶段工作打算。下阶段我支部还将继续深入联系村了解情况，通过召开座谈会、走访等形式，与基层干部群众真诚沟通，切实解决难点问题，促进机关党员干部进一步解民情、转作风，努力健全城乡基层党组织互帮互助机制，不断提升党建水平。

二、在职党员进社区活动开展情况

1、加强领导，思想发动。我局高度重视在职党员进社区工作，按照区委组织部岳组发[2017]24号文件精神，局支部迅速制定本部门的具体实施方案，并结合党的群众路线教育实践活动安排，以“为什么进社区、到社区做什么”为主题，组织召开工作动员部署会、谈心会，广泛宣传在职党员进社区的重要意义，统一思想认识，激发在职党员参与热情，并认真组织、督促本单位党员到社区参加活动，精心谋划，切实指导本单位在职党员到社区报到为群众服务工作。

2、集中报到，定岗服务。

一是集中统一报到。按照不扰民、不烦民、不乱民的“三不”原则，统一报到程序。目前，区工务局党支部共有12名在职党员，通过积极与所在社区沟通联系，填写《在职党员进社区报到登记表》，于2017年9月29日前完成了进社区报道工作，并建立了在职党员台帐。二是结对定点服务。根据各党员所在社区的实际情况和我局在职党员工作的特点，实行“三定”工作模式，定服务地点、定服务人员、定服务时间，充分调动在职党员积极性，增强服务灵活性。在职党员根据个人岗位、兴趣爱好、技能特长和个人意愿分别认领了相应的志愿工作岗位，并亮明党员身份和所认领的公益岗位，在所在社区予以公示。在职党员认领岗位后，就围绕自己的岗位一丝不苟，扎扎实实开展服务。困难帮扶岗帮助弱势群体排忧解难，争取政策;政策宣传岗向群众宣讲国家政策、法律法规。活动开展以来，全局在职党员共走访群众200余户，为社区开展政策宣讲10余次，为社区解决了给水、排水、路灯、电力、道路、绿化提质改造、环境整治等问题50余件，慰问群众100余户，为社区争取帮扶经费20余万元。

3、存在的困难问题及下阶段工作打算。

局机关党支部在社区共建活动中开展了不少工作，也为社区发展做出了积极贡献，但由于资金有限，不少工作仅停留在思想建设方面，而社区活动所涉及的各项经费以及对困难群众的帮扶，我局党支部还需进一步加大协调和帮扶力度。