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关于开学典礼学生演讲稿模板4篇

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使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在现在社会,演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高,你写演讲稿时总是没有新意?以下是小编精心整理的开学典礼学生演讲稿5篇,欢迎阅读与收藏。

关于开学典礼学生演讲稿模板4篇

开学典礼学生演讲稿 篇1

各位学校领导老师及同学们:

大家好!我是高二11班XX同学的家长,很荣幸作为家长代表站在这里,和你们一起迎接新学期的到来。

同学们,成长是不断丰富自己、提升自己的历程,也是一个人不断完善自己、实现蜕变的必然遭遇。在生命的遭遇中,我们会感受令人回味的甜,也会感受刺人肺腑的苦;我们会拥有姹紫嫣红的春,也会沉寂冰天雪地的冬。无论遭遇了什么,我们都应把它当做生命本色的`滋味,都应把它视为人生必然降临的风景。然后,你就会明了何为坦然,何为坚强,你就能知会拨动心弦的宽容与豁达。可以说,经历是每个人最为宝贵的财富,是一个人保持独特的沃土。没有经历,曹雪芹写不出馨香满口又令千古唏嘘的红楼一梦;没有经历,莫言打动不了一度偏执的瑞典文学院院士;没有经历,褚时健无法在70多岁高龄于偏安一隅东山再起!因此,在新学期开启之际,我期望孩子们杜绝慵懒,抛弃恐惧,精心规划,勇于挑战,在人生求学的黄金时段,在奔向理想的路途上,多一些尝试,多一些超越,多一份担当!

经历的价值不仅让我们成长,更让我们感受到与我们同行的教导和期待。

从某种意义上讲,人生也是一个不断遭遇疑惑的过程,惑而不从师,其为惑也,终不解矣。同学们,当你在学海泛舟的时候,是老师与你结伴前行;当你在困境中挣扎时,是老师为你烛照前程。无论今后你有多富有,无论你走多远,你都应怀感激之心,念老师教导之恩,思老师培养之劳,用你的成就回报老师,用你的贡献证明老师培育的价值。

同学们,你们的背后还有家长期待的目光,那目光里有殷切的期盼,愿那份期盼带你开启勤学之路;那目光中有鼓励,愿那鼓励助你走出低谷,走出人生的泥潭;那目光中更有尊重理解和包容,愿那份尊重理解和包容引领你们走向更为广阔的天地。

同学们,在新的学期里,珍惜每一天,夯实基础,认真完成本期学习任务,从而实现自己的学期目标。为了学习目标和远大的人生目标,学习中需要坚持不懈的意志品质,积极乐观的豁达胸怀,借助学校的这个平台,彰显我们积极健康的个性,百尺竿头更上一层,我相信你们在本期会大放异彩的。

同学们,我是一位家长也是一位教师,双重身份让我深深体会到师长的不易,一次批评,一声催促,一回拒绝可能会让你不快,甚至可能会让你心生怨意,但这一切都源于对你们深深的爱,那爱中有呵护,有扶持,有守望,严格却不失热切!

同学们,青春是美好的,请珍惜每一天吧!理想是绚烂的,请为之奋斗吧!最后,我代表全体同学的家长对学校领导及全体老师们衷心地说声:谢谢!辛苦了!并预祝老师们节日快乐!

开学典礼学生演讲稿 篇2

老师、同学们:

你们好!

今天同是一个值得纪念的日子!对我们高二、高三的同学来说,今天是我们结束漫漫假期,再次欢聚一堂的日子,久违的校园、熟悉的音容,无不让我们欣喜、感动;而对于我们高一的新同学来说,今天是你们真正成为一名高中生的日子,新鲜的面孔、陌生的环境,带给大家更多的是新奇与激动!对于所有的人来说,今天,我们都站在了同一起跑线上了,想让你的梦想飞扬,便需张开你的翅膀;要让你的.雄心与智慧闪光,便需把握时机、放射光芒!

高一的学弟学妹们,你们是xx中学新鲜的、充满活力的血液,些时,你们的心情一定是激动、兴奋或许还夹杂着些离乡后思亲的忧愁。同学们,这就是成长。踏入高中的门槛,便应忘掉考取得的辉煌——那只代表了过去;也需抹去中考中的*——你的明天从这里出发!新的学期要有新的开始、新的希望。在这里,我想告诉你们:如果你是沸腾的钢水,纪律就是模子;如果父是破浪的帆船,老师就是灯塔;如果你是冲天的雄鹰!xx是你的舞台,美丽,还需要你自己来演绎。

新一届的走入,也意味着老一届的即将走出。在这里,我也想告诉高三的朋友们:我们是等待破茧的蛹,是准备接受6月洗礼的海燕,是将要地考场上实现诺曼底登陆的战士!我们已经等待了整整十一个春秋,今天同是我们冲刺的时候了。夸父追日,道渴而死;精卫填海,矢志不渝。我们要坚持到底,我们绝不放弃! 十年面壁,三年铸剑,面壁十年图破壁,铸得良剑斩蛟龙!面对六月沙场,面对六月鏖战,今天,我们向父母保证:困难面前,决不低头,挫折面前,决不弯腰,笑傲六月流火;我们向领导宣誓:今天,我为xx自豪,明天 ,xx为我骄傲。我们要在高中唱出青春无悔,我们让梦想飞跃千山,我们向心中的象牙塔呐喊:我选择,我成功!

谢谢!

开学典礼学生演讲稿 篇3

是《教育规划纲要》贯彻落实的关键一年,是新课改全面推向纵深的关键阶段,是金渠中学质量稳步提升和学校发展的关键一年。面对“优化教学模式、构建高效课堂”市级示范校的要求,面对市级“教育内涵发展现场会”的召开。金渠中学围绕“办学生喜欢、教师幸福、群众满意的省级一流农村寄宿制现代化初级中学”的办学目标,xx年狠抓两个重点工作:

一是以课堂教学改革为主体的教育科研工作为中心,狠抓教师队伍专业化建设,力争3至5年内培养出本校一大批爱岗敬业、乐于奉献的教师群体;

二是以三大实践活动系列教育为载体的常规教育活动的有效开展,使师生在活动中潜移默化地接受品德教育和行为习惯教育,从而实现“培养有思想的学者型教师和培养健康快乐个性成长的学生”的培养目标。

学校以“优化教学模式、构建高效课堂”教改实验为平台,用新思想、新理念,努力打造金中育人新环境:一是优化校园基础环境;二是浓厚校园文化气氛;三是创建和谐师生关系。

学校从“说普通话、写规范字、读圣贤书、做文明人”的校园文化建设主题教育入手,培养金中四种气质:一是师生的儒雅气质;二是教师的学者气质;三是领导干部的专家气质;四是学校的科学文明气质。从而形成金中“自觉专注、善思好问”的学风,“爱生如子、诲人不倦”的教风和“文明勤学、追求卓越”的校风。

一所好的学校需要有一支好的团队。一年来,学校努力打造适合教师和学生发展的环境。我们认为,教师只要在学校内,即使他在别的老师上课的时间内,锻炼、休息、洗衣做饭等都是教师工作和生活的需要,是合情合理的,还尊严给教师,让他们愉快的工作、学习和生活。学校争取省级立项课题两项,市级课改实验一项,为教师专业化发展搭建有利平台。学校在落实“师生同灶”理念的同时,开设免费早餐,为早起老师的`健康饮食倾注全力。学校在教师的思想引领方面将加大力度,除了增加学校的报刊杂志外,学校为每位老师协助订阅一种杂志,定期向老师推荐引领教师思想的文章,定期对教师的网校进行检查和评比,特别是有计划、有针对地开展每周一次的思想文化引领讲坛的开讲,强化了教师的责任意识,提升了教师的师德水平。

一所好学校需要一些行之有效的制度做保障。针对学校发展需要,学校修订了《金渠中学绩效工资考核发放办法》,制定了青年教师5年发展计划,创新了金渠中学听评课办法,制定了“金渠中学教职工岗位立功奖励办法”等制度,极大地激发了全体教师爱岗、爱校、爱生,乐于奉献的工作自觉性。

一所好学校需要有创业激情的文化环境。一年来,学校致力于师生成功体验的校园文化建设,走进金渠中学,首先感受到的是温文尔雅、心胸开阔的大象广场,进入教学区,则随处可见师生各类评比活动的开展情况。如优质课评比、优秀论文评比、优秀主题班会评比、优秀班级文化专栏评比、优秀师生表彰、中青年教师教学技能大赛等等,让老师们在竞争中体验奋斗与成功的感受。每学期学校都要奖励优秀教师、优秀班主任、优秀教学论坛、先进教育工作者等,为全体教职工树立学习的榜样。在学校的墙壁和宣传栏中,每周展出优秀教师和学生的先进事迹和照片,一张张充满朝气与自信的笑脸,流露的是做为人民教师的骄傲与自豪,感受的是体验成功的快乐与幸福。

金渠中学要在务实、创新的金中精神感召下,抓住发展机遇,人人入木三分找差距,精耕细作谋发展,只要大家心望一处想,劲向一处使,一个亮丽的新金中一定会在我们的共同努力下而诞生。

开学典礼学生演讲稿 篇4

各位老师、同学们:

大家好!

摆在我们面前的一切都是新的,你看见了吗?

新的学期,新的打算,不能依然沉浸在寒假的快乐时光里,要投入学习中去。也许你的目标是考上自己理想的高中,也许你的`目标是追赶上某位同学,目标可以不同,但是绝对不能没有,更重要的是有了目标后,我们一定要为此付诸行动,全力以赴,这些没有必要拿张纸唰唰大笔抹几下,但是在你的头脑中一定得有一个奋斗目标,有个全套打算,没有目标就是没有终点。一个连自己终点,都不知在哪里的人,将如何完成这段旅程?当然这一路不会是一帆风顺,它总会有让你黯然流泪的时候,不过阴天之后总会是晴天的,风雨之后总能看到彩虹。

在过去的旅途中,无论你是否拥有过欢笑,拥有过阳光,这都已成为永远的记忆,即使以前的成绩很好,也不能骄傲自满;即使以前的成绩很差,也不能垂头丧气.因为那已是过去,过去已成为历史,不代表现在,更不代表未来,胜不骄,败不馁才是成功的关键。不要被过去的阴影所笼罩,应该勤奋努力,力求有所进步,重新看待自己,走向成功的未来.更不要被过去成功的辉煌所包围,要再接再厉,整理行囊,再次上路,以这一次的成功为基石,走向下一个成功。

弗兰克林说过:“有非常之胆识,始可做非常之事业”对于我们中学生来说,写一篇好的作文,画一幅美丽的图画,唱一支动人的歌曲,打一场漂亮的球赛,都是我们中学征途中的一次次成功。成功中是我们的喜悦,成功背后是我们辛勤的汗水,没有耕耘哪有收获,没有付出哪有所得。因此,对于即将升入高中的我们,更应该好好珍惜这段宝贵的时光充实自己,把自己的理想变为势不可当的动力!

同学们,让我们扬起理想!去努力拼搏!